La délégation du Centre national de la Fonction publique locale et de la Formation (CNFPLF), conduite par son Directeur général, Monsieur Alioune Kébé, s’est rendue ce jeudi 3 juillet 2025 à la commune de Golf Sud, dirigée par Madame le Maire Khadija Mahécor Diouf, dans le cadre de la série d’activités intitulée « Dialogue RH avec les acteurs territoriaux ». La séance de travail s’est tenue sous la présidence de Monsieur Cheikh Gningue, Sous-Préfet de Sam-Notaire.
Aux côtés des élus et agents de la commune, les équipes du CNFPLF ont présenté les missions et services de l’institution, dressé un état des lieux de la Fonction publique locale au niveau national, avec un focus particulier sur la situation spécifique de Golf Sud. Les échanges ont porté également sur le management des ressources humaines territoriales et l’offre de formation proposée par le CNFPLF.
Ce dialogue a permis de recueillir les attentes de Madame le Maire en matière de renforcement des capacités des agents, en vue de doter la commune de ressources humaines qualifiées. Il a également été l’occasion pour les agents et les élus d’exprimer leurs préoccupations liées à leur statut et à leur évolution de carrière, que le CNFPLF s’est engagé à prendre en compte.
Cette démarche de proximité s’inscrit dans la volonté du CNFPLF de co-construire, avec chaque commune et département du Sénégal, un modèle de gouvernance locale de qualité, au service des collectivités et des citoyens.
L’étape suivante consistera pour le CNFPLF à proposer un accompagnement personnalisé en matière de formation et de gestion des ressources humaines, afin de jeter les bases d’un développement local durable, centré sur un capital humain de qualité.
